El futuro del trabajo en la nueva normalidad y la digitalización de la economía en la cuarta revolución industrial impactan más allá del empleo
Los debates sobre el futuro del trabajo en la nueva normalidad y la digitalización de la economía en la cuarta revolución industrial se han centrado en discutir si los puestos de trabajo están en riesgo de automatización o no (MGI, 2017; PWC, 2017). Los estudios generalmente han minimizado los efectos potenciales de la automatización en la creación de empleo, y han tendido a ignorar otras tendencias relevantes, como la globalización, el envejecimiento de la población, la urbanización de los grandes aglomerados urbanos y la migración a áreas menos pobladas, el auge de la economía verde y el impacto sobre la huella de carbono (OIT, 2017c).
Como hemos podido ver a pequeña escala durante las medidas sanitarias de restricción y aislamiento en cuarentena, la digitalización de la economía, la reducción de movilizaciones y el teletrabajo pueden impactar en la degradación ambiental, el agotamiento de los recursos y el cambio climático (IPCC, 2018). Pero aún está por verse cuál será el resultado final de esa ecuación si se generaliza el trabajo remoto en los hogares.
En 2013, se informó que la economía digital era responsable del uso de no menos de una décima parte de la electricidad mundial. Ante la falta de esfuerzos a gran escala en toda la economía para adoptar fuentes de energía renovables y más limpias, se prevé que la mayor parte del uso por parte de la economía digital tendrá consecuencias para la economía y el medio ambiente.
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Saludos a todos, Rodrigo
Si te interesa leer más sobre el tema, te invito a visitar:
- GONZÁLEZ CAO, Rodrigo Luis (2019). “El futuro del trabajo en la economía del conocimiento”. Instituto de Estudios de las Finanzas Públicas Americanas IEFPA. XXVIII Encuentro Internacional de Administradores Fiscales, Noviembre de 2019, San Rafael, Provincia de Mendoza. Recuperado desde: http://old.amfeafip.org.ar/seminario/2019/documentos/rodrigo_gc.pdf
- GONZÁLEZ CAO, Rodrigo Luis (2018a). “Los trabajadores de plataforma y la evolución de las relaciones laborales”. Presentación en VIII Congreso Nacional de Entes Recaudadores. Centro de Estudios en Administración Tributaria – CEAT. Universidad de Buenos Aires. Recuperado desde: http://www.economicas.uba.ar/wp-content/uploads/2018/10/CEAT_Trabajadores_de_plataforma.docx.pdf
- GONZÁLEZ CAO, Rodrigo Luis (2018b). “La futura recaudación y fiscalización de las cotizaciones a la seguridad social ante los cambios de la economía digital”. Centro Interamericano de Administraciones Tributarias. Revista N° 44 CIAT (Octubre/2018, en español). Recuperado desde: https://www.ciat.org/Biblioteca/Revista/Revista_44/espanol/2018_RAT44_ebook_es.pdf
- GONZÁLEZ CAO, Rodrigo Luis (2018c). Informe final. Instituto de Estudios de las Finanzas Públicas Americanas IEFPA. XXVII Encuentro Internacional de Administradores Fiscales. Recuperado desde: https://www.iefpa.org.ar/index.php/es/noticias/nodo/708
- GONZÁLEZ CAO, Rodrigo Luis (2018d). “Fortalecimiento de las Capacidades de Gestión de Riesgo de los Recursos de la Seguridad Social”. Instituto de Estudios de las Finanzas Públicas Americanas IEFPA. XXVII Encuentro Internacional de Administradores Fiscales, Noviembre de 2018, Villa Carlos Paz, Provincia de Córdoba. Recuperado desde: http://old.amfeafip.org.ar/seminario/2018/campus/gestion_riesgo_seguridad_social.pdf
Puedes leer las notas previas en: https://trabajodecenteinclusionsocial.blogspot.com/
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